Роблять ставку на технологічний розвиток: у Чернівцях відкрили рекрутинговий центр 107-ї бригади

За словами командира 107-ї бригади ТрО Дениса Перча, новий центр має стати місцем, де люди зможуть отримати достовірну інформацію про службу та свідомо обрати свій шлях у війську.

«Це місце має стати містком між тими, хто вже служить, і тими, хто ще вагається. Тут можна обрати майбутню військову професію, поспілкуватися з нашими військовослужбовцями, переглянути відео й матеріали про роботу підрозділів. Ми хочемо, щоб людина ухвалювала свідоме рішення, розуміючи, що на неї чекає», – розповів він.

Перч каже, що служити в їхній нашій бригаді, як і в будь-якій іншій, непросто. Але працювати у професійній команді значно легше. 107-ма бригада пройшла майже всі найгарячіші напрямки війни, їхній досвід допомагає якісно готувати нових військовослужбовців.

На фото Денис Перч

Заступник начальника Чернівецької ОВА з оборонних питань Віктор Поливач наголосив, що відкриття центру пов’язане з необхідністю поповнення бойових підрозділів, які вже п’ятий рік безперервно виконують завдання на фронті.

Він підкреслив, що військовослужбовці, які нині перебувають на передовій, потребують ротації, а 107-ма бригада виконує бойові завдання на Запорізькому, Донецькому, Сумському та Харківському напрямках. За його словами, центр працюватиме виключно на добровільних засадах — сюди приходитимуть люди, які самостійно ухвалили рішення долучитися до війська.

Заступник начальника 4-го Центру рекрутингу Сил територіальної оборони Ігор Швайка зазначив, що головне завдання рекрутингових центрів — зробити військову службу зрозумілішою для цивільних та допомогти їм адаптуватися ще до вступу до війська.

«Рекрутингові центри допомагають подолати прірву між цивільним середовищем і військом», — зазначив він.

Також, за його словами, рекрутингові центри мають стати місцем, де люди зможуть отримати відповіді не лише щодо служби, а й щодо подальшої ветеранської підтримки.

Начальник відділення рекрутингу 107-ї окремої бригади ТрО Тарас Хміль розповів, що сьогодні підрозділ робить ставку на технологічний розвиток, тому дедалі більше потребує мотивованих кандидатів різних спеціальностей.

На фото Тарас Хміль

За його словами, головним фактором успішного рекрутингу є якісна комунікація з людиною ще до її вступу на службу. Кандидатам детально пояснюють майбутні обов’язки, особливості проходження служби та допомагають підібрати посаду відповідно до освіти, професійного досвіду й навичок. Він зазначив, що приблизно у 70% випадків люди, які самостійно звертаються до рекрутерів після консультації, ухвалюють рішення долучитися до бригади.

Окрему увагу, за його словами, приділяють адаптації військовослужбовців. Для цього в бригаді створили власний центр підготовки, де військові проходять базове навчання та можуть опанувати додаткові спеціальності.

Крім того, у центрі працюють сучасні навчальні симулятори, які дають змогу ще під час підготовки визначитися з майбутнім напрямком служби.

Він також наголосив, що у бригаді намагаються максимально враховувати професійні здібності кандидатів.

«Нам потрібні не лише піхотинці. У бригаді є потреба в операторах БпЛА, інженерах, юристах, фінансистах, діловодах, фахівцях із ремонту техніки, ІТ-спеціалістах, дизайнерах та представниках багатьох інших професій. Якщо людина звертається до нас завчасно, ми маємо можливість підібрати для неї посаду, яка найбільше відповідає її навичкам», — сказав Тарас Хміль.

Під час відкриття центру Денис Перч також розповів про підсумки перших 50 днів роботи на посаді командира бригади. За його словами, за цей час вдалося врегулювати питання із заборгованостями за окремими видами виплат військовослужбовцям, провести аудит виплат пораненим та забезпечити їхнє нарахування, запровадити виплати для окремих категорій військових, а також повністю закрити накопичені заявки на ремонт автомобільної техніки.

Крім цього, у бригаді створили власний центр базової військової підготовки, що дозволяє самостійно навчати новобранців, відкрили гарячу лінію та єдине вікно для звернень військовослужбовців і їхніх родин, а також запровадили систему супроводу військових, які бажають здобути вищу освіту під час служби.

Командир бригади наголосив, що сьогодні особливу увагу приділяють підготовці особового складу, розвитку сержантського корпусу та адаптації нових військовослужбовців.

Рекрутинговий центр 107-ї окремої бригади Сил територіальної оборони працює у Чернівцях на вулиці Степана Бандери, 11, у будні з 9:00 до 18:00.

Фото авторки

Західна Україна

Інформує: Shpalta.media